(Senior) SAP Prozess- und Workflow Consultant (m/w/d)

Wir sind Cpro STRATEGY

Die Cpro Gruppe ist ein führendes Beratungshaus für SAP-gestützte Unternehmenslösungen. Mit umfassender Expertise in Digitalisierung, Prozessoptimierung und SAP-Technologien unterstützen wir unsere Kunden bei der effizienten Umsetzung zukunftsfähiger End-to-End-Prozesse: praxisnah, skalierbar und nachhaltig.

Ihre Aufgaben

  • Konzeption und Umsetzung von SAP ERP- und S/4HANA-Transformations- und Einführungsprojekten

  • Implementierung von SAP Folders Management sowie Integration entsprechender 3rd-Party-Lösungen im Rahmen des SAP Records Management

  • Durchführung von Customizing sowie ABAP- und ABAP OO-Entwicklung zur Realisierung kundenspezifischer Anforderungen

  • Erstellung und Pflege von Anwender- und Systemdokumentationen

  • Schulung und Betreuung von Anwendern und Systemadministratoren

  • Verantwortungsübernahme als (Teil-)Projektleiter inklusive Koordination und Kommunikation mit Kunden

  • Unterstützung von PreSales-Aktivitäten, inkl. Präsentationen, Workshops und Produktdemonstrationen

  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und technische Pflege bestehender SAP-Lösungen (Produkt-Updates, Releasewechsel etc.)

Unser Angebot

Bleib gesund und fit: Wir unterstützen deine Gesundheit mit sportlichen Angeboten wie Urban Sports oder Hansefit. Zudem bezuschussen wir dein Bike-Leasing, damit du Ausgleich, Bewegung und Wohlbefinden optimal in deinen Alltag integrieren kannst.

Finde deine Work-Life-Balance: Bei uns gibt es keine Office-Pflicht. Entscheide selbst, ob du beim Kunden, in einer unserer Geschäftsstellen oder deutschlandweit remote arbeiten möchtest. Gestalte so deine persönliche Work-Life-Balance.

Lernen und wachsen: Wir fördern deine kontinuierliche Weiterentwicklung ohne Begrenzung mit Trainings für deine Hard- und Softskills sowie SAP-Zertifizierungen. Im Trainingskalender kannst du passende Angebote auswählen und dich eigenständig anmelden, ganz nach deinem individuellen Bedarf.

Onboarding & Karriere: Dein Onboarding startet ab Vertragsunterzeichnung. Wir zeigen dir transparente Karrierepfade und Entwicklungsmöglichkeiten, damit du weißt, welche Wege dir offenstehen.

Team und Vernetzung: Dich erwarten regelmäßige Meet-Einander, Teamevents und Networking-Möglichkeiten, bei denen du andere Mitarbeitende kennenlernen und dich auch abseits vom Business austauschen kannst. Das jährliche Highlight ist ein gemeinsames Event, bei dem alle Mitarbeitenden zusammenkommen und feiern.

Sicher in die Zukunft: Unser externer Berater unterstützt dich mit individuellen Lösungen und Zuschüssen für deine Altersvorsorge.

Engagement, das belohnt wird: Monatlich ungedeckelte Boni honorieren deine Leistung. Für Mitarbeiterempfehlungen winken attraktive Prämien und über unser Corporate-Benefits-Portal profitierst du zusätzlich von zahlreichen Vorteilen.

Ihr Profil

  • Fundierte Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im SAP-Umfeld

  • Methodische Kompetenz ergänzt durch Kenntnisse aktueller SAP-Produkte und -Technologien

  • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise

  • Fähigkeit, systemisch zu denken und komplexe Zusammenhänge ganzheitlich zu erfassen

  • Starke Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten

  • Analytischer und lösungsorientierter Arbeitsstil mit hoher Kundenorientierung

  • Teamfähigkeit und Begeisterung für die Zusammenarbeit mit Kunden und Kolleg:innen

  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

  • Mobilität und Flexibilität für den projektbezogenen Einsatz beim Kunden

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EINSTIEGSLEVEL

Professionals

STANDORT

deutschlandweit

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Herr Sven Vogel

Sven Vogel
Talent Acquisition Manager

0173 510 19 90

 

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